淮北一中内设机构及职责

1、党政办公室：管理学校行政、党务事务，协调各处室、部门之间的工作，为校领导做好服务性工作。负责学校常规工作安排、调配，负责学校中心工作和重点工作的布置、督办和调研。参与草拟学校规划、计划、总结，为校领导提供决策依据。管理文件、印鉴和档案。负责召集、组织校长、书记召开的各种会议，做好会议纪要及存档工作。负责对外宣传与校内外信息传递，统筹安排媒体宣传工作。审核、办理人事调配、工资改革。负责教职工聘用、考核工作。负责对外联络与接待来访。

联系电话：0561-3898626

2、政教处：认真贯彻上级和学校有关学生工作指示精神，把“立德树人”的根本任务贯穿学生工作的始终。制定和实施学校德育工作计划，健全和完善各项德育管理制度，指导年级制定德育工作计划并督促执行。配合学校做好年级德育主任和班主任的安排、培训、管理和考核工作，组织开展各类优秀班集体和班主任评选和表彰工作。加强学生干部队伍建设，组建校级学生干部做好常规管理检查评比工作，指导年级开展学生自主管理，构建学生自主管理工作体系。加强常规管理，做好学生违纪处理工作，指导年级实施学生量化管理考核细则，注重养成教育，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。组织开展学校“体育节”、“艺术节”等大型德育活动，落实“活动育人”德育育人理念。落实“全员育人，陪伴成长”工程，指导年级组加强班级组建设，引导全体教师树立育人主体意识。规范国家助学金、校内资助和其他各项资助工作的宣传、评比和发放工作，高度重视做好教育民生工程工作。加强学生宿舍管理，关注住校生学习和生活，同时，指导各年级做好学生宿舍管理工作。接待各类有关班主任和学生工作的来信、来访并及时做好处理和反馈工作。关注学生心理健康，根据年级特点安排学生心理健康课程与活动，规范开展学生心理健康教育。关注学生身体健康，指导医务室做好学生体检、疾病预防等各项工作。组织开展各类德育活动并做好过程评比，规范各级各类优秀评选活动，扎实做好学生综合素质评价工作。开设家长学校，构建家校协力育人体系，做好学生家长的培训和引导工作。统筹做好特长生招生选拔工作，加强教练员管理和培训，关注特长生过程成长，做好特长生教育管理工作。完成上级、学校布置的其他有关工作。

联系电话：0561-3898627

3、教务处：制定、组织和实施学校教学工作计划，制定和完善各项教学常规。根据工作需要和师资队伍情况，提出新学期教师安排初步意见，经分管校长同意，报校长办公会批准后执行。分析全校教育教学质量状况。积极参与年级组大型考试的考情分析，针对存在的问题与年级组长和教研组长一起研究改进的措施和办法。经常深入教学第一线，了解、掌握教师备课和课堂教学的实情。督导教师、年级组教学工作的开展情况。检查各年级、各学科的教学目标完成情况，进行及时的指导与调控；检查教师课表的执行情况、候课情况；检查年级组对年级老师督导听课情况、候课检查情况。定期召开学生座谈会、评教会，检查学生作业批阅情况，巡查考风考纪情况，了解各学科的量和质，监控学生课业负担，听取师生对改进教学工作的意见和建议。组织大型的对外教学交流活动、组织青年教师的业务学习。管理学生学籍，负责组织招生、新生入学的编班、学生的转学、插班，以及毕业生的建档录取等工作。组织教务员编排全校各班、各科教师的课程表，做好教师的公差请假、调课工作，制定作息时间表，制定每周的工作重点、每学期的行事历。组织期中、期末等大型考试的考务培训工作，组织高考、中考等大型考试阅卷老师的派出工作。

联系电话：0561-3898603

4、教科处：组织学习新课程标准，贯彻新课程理念，围绕“精准教学”进行任务分工、组织编写、督促研讨，推动教学改革。根据学校的办学目标、办学要求，负责学校教育科研管理工作，对学校教学科研负直接管理责任。根据学校的工作计划制定具体的教研工作计划及必要的规章制度，并督促科研计划的执行。负责教师教学科研情况考评，并承担教研组长、备考组长、教科研年级主任有关内容的考核。领导教研组、备课组工作，帮助督促教研组、备课组开展教学科学研究，总结交流教学经验，组织教研活动督导工作。指导学科组建设，组织各学科举办学科节活动。加强学校教科科研课题的组织和管理，鼓励教师发表论文等，进行科学研究。加强教师队伍建设，引领教师专业成长，搭建教师成长平台，推动教师专业发展。加强新课标和新教材学习和研究，落实“学科核心素养”，组织、检查、督促校本研修和理论学习，提高教学水平。开展公开课、研究课、优质课、示范课、试卷讲评课、“同课异构”“一师一优课”等活动，促进中、青年教师的成长。做好选课走班和职业生涯规划指导。做好学期、学年及专项活动的总结工作。组织、安排校际教学科研交流活动。主持教科研工作会议。完成上级教育主管部门交办的其他教科研工作。

联系电话：0561-3898602

5、总务处：根据上级要求和学校具体情况制订学期的工作计划、工作总结，定期向校长汇报工作。负责总务部门职工的管理，加强后勤人员的思想政治教育，关心后勤人员的业务进修和技术培训，合理安排他们的工作，做到用其所长，人尽其才。负责学校办公用品、清洁卫生工具、教学、实验用品、零星维修材料的购置、管理、发放，执行采购审批手续；组织实施大型物品的购置，严格遵守政府采购的有关规定；定期或不定期检查学校课桌凳、架子床、门窗等教室、宿舍设施设备；并按照学校公物检查赔偿制度进行维修；加强学校固定资产管理工作，建立健全固定资产账目，严格执行国家有关财产物资管理制度；管理学校财务，做好学校财务预算，做好学费收缴、财务报销、日常财务核算等工作，做到规范收费，严格执行财务制度，合理使用各项经费，保障经费正常运行，及时报送各种报表；提供后勤服务，为学校校内外各种考试、招生、教学、教研、竞赛、会议、慰问等活动提供后勤保障及服务；维修、维护校舍，根据校舍使用情况适时增白墙面，油漆门窗、家具，疏通排污管道；定期对各种建筑物、用电、用水、用气进行安全检查，并采取措施，防止意外事故的发生。 加强学校基本建设工作，根据基建项目做好管理，组织实施好招投标、监理、施工、检查验收、资料收集等各项工作； 管理总务处相关物业人员，保持学校环境的整洁，绿化、美化校园，改善教学条件和学习环境；加强食堂的管理与监督，保证师生正常的饮食安全。

联系电话：0561-3898738

6、综治处：拟定全校综合治理工作计划，并负责实施。研究解决安全管理工作中存在的问题。指导开展治安综合治理工作，督促检查落实治安综合治理工作有关规定情况，协调治保组织做好创安工作。组织对全校师生员工进行法制教育和防火、防盗、防破坏、防治安灾害的安全教育，增强他们遵纪守法的自觉性。组织全校性的安全检查，研究解决重大隐患的整改，并组织验收。 加强对保卫人员的领导，搞好治安防范，调解纠纷，做好治安综合治理的指导工作。 组织协调社会有关部门的力量，参与学校的综合治理工作，形成社会各方面的力量齐抓共管，预防和打击犯罪。配合其他处室，处理突发事件。 负责安排节假日领导值班护校工作。 与各处室、年级组、班级签订综合治理、安全目标责任书。

联系电话：0561-3895373

7、工会：在校党委和上级工会的领导下开展日常工作。与学校行政部门协调工作，配合和协助对教职工进行政治思想教育。鼓励教职工搞好业务学习并总结经验，及时反映教职工正当要求和建议。充分发挥组织作用，配合学校中心任务，做好工会的宣传工作，开展各种有益于教工身心健康的文艺体育活动。筹备、组织召开教代会。设立和管理好“教工之家”，深人持久地开展精神文明建设活动，积极主动地关心教职工(离退休教工)的生活福利等有关事宜。做好拥军优属等工作。 定期组织开展各种业务工作竞赛，评选先进工作者和工会积极分子。促进安定团结，帮助行政部门协调同志之间、教工家属之间的关系，排解纠纷，敦促和睦，增进友谊。

联系电话：0561-3898601

8、团委：在校党委和上级团委的领导下，围绕学校中心工作，负责全校团员青年的思想政治宣传教育、团组织的创新与建设、良好校风学风的形成、团员青年综合素质的提高和全面发展等工作。对团总支、团支部工作进行具体指导，及时检查监督团总支、团支部工作情况，发现问题及时解决。 关心和保障团员的正当权益，向上级和有关部门反映团员青年的意见和要求，处理好有关的来信和来访。负责申请入团青年的培养教育、发展新团员工作、做好超龄团员离团、评比表彰先进和教育处理违纪团员等工作。负责全校团员的档案管理、团组织关系的转移和团内文件的收发、管理以及学习资料的订购与发放等工作。抓好团干部队伍建设，做好团干部选拔、培训、考核和管理工作。负责全校团费的收缴、管理和使用。会同有关部门做好全校第二课堂活动和寒暑期社会实践等重要活动。负责指导和帮助学生会开展各项工作。负责指导和帮助学生社团开展各项工作。负责团员青年思想动态的调研工作，为学校有关职能部门开展教育、管理和服务工作提供依据。配合学校党委和工会做好青年教职工工作，为青年教职工建功立业服务。 做好申请入党团员的培训、教育和向党组织推荐优秀团员入党的工作。配合相关部门做好招生教育、新生入学、毕业生离校、形势教育、创“三好”等工作。

联系电话：0561-3898612